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Enfermería del Hospital de Martha’s Vineyard

Exterior del Hospital de Martha’s Vineyard

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Acerca de la enfermería en el Hospital de Martha’s Vineyard

En el Hospital de Martha’s Vineyard, trabajamos juntos con un espíritu de integridad y un profundo compromiso de proporcionar la atención centrada en el paciente de la más alta calidad en un entorno inclusivo. Buscamos ampliar nuestro alcance e impacto en nuestra comunidad y convertirnos en el sistema de salud líder en la nación en calidad.

El Hospital de Martha’s Vineyard es un hospital de acceso crítico con 25 camas. La atención hospitalaria incluye Med-Surg, UCI, Departamento de Emergencias, servicios perioperatorios y perinatales. Los servicios ambulatorios incluyen Medicina Familiar, Medicina Interna, Servicios de Infusión/Oncología, Diálisis, Pediatría, Salud de la Mujer, Servicios Quirúrgicos, Salud Comportamental, Cardiología/Rehabilitación Cardíaca, Ortopedia/Podiatría, Rehabilitación y Bienestar, Plásticos/Dermatología, Oftalmología, Neurología, Urología, Manejo del Dolor y Telemedicina.

Liderazgo

Renee Clancy, Directora Ejecutiva, Enfermería de Pacientes Hospitalizados

Jennifer Murphy, Directora Ejecutiva, Enfermería Ambulatoria

Gabrielle T. Holmes, Gerente Senior, Calidad y Cumplimiento Clínico

Liderazgo Adicional

Directivas de enfermería

Patricia A. Parker, RN, Directora, Coordinación de Atención

Anna T. Davies, RN, Directora de Enfermería, Diálisis

Ryn Gluckman, RN, Directora de Enfermería, Departamento de Emergencias

Richard M. Huffam, RN, Director de Enfermería, UCI/Quirúrgico Médico

Ashley Allanbrook, RN, Directora de Enfermería, Servicios de Infusión/Oncología

Latonia James, RN, Directora de Enfermería, Periop/Perinatal

Servicios de Clínicas de Salud Rural

Ashley T. Rokosz, RN, Gerente de Enfermería, Ortopedia/Podiatría/Cirugía General/Oftalmología

Zonecia Z. Simpson, RN, Gerente de Enfermería, Cardiología/Rehabilitación Cardíaca/Pulmonología

Kathryn Kennedy, LPN, Gerente de Práctica, Medicina Interna

Pamela H. Thomas, RN, Gerente de Práctica, Telemedicina, Derm & Plásticos, Manejo del Dolor, Urología

Desma L. Warren, RN, Gerente de Enfermería, Pediatría/OBGYN

La práctica de enfermería y el cuidado del paciente

Gobernanza compartida

Consejo Asesor de Enfermeras

El Consejo Asesor de Enfermeras (SNAC) proporciona un foro para la comunicación entre el liderazgo de enfermería y las enfermeras clínicas en el Hospital de Martha’s Vineyard. Juntas, abordan temas importantes que impactan la prestación de atención y el entorno de práctica. Las integrantes del Consejo Asesor de Enfermeras presentan constantemente ideas para mejorar la atención al paciente, optimizar el entorno de práctica y aumentar la satisfacción del personal; además, juegan un papel fundamental al transmitir la información a sus colegas para su difusión.

Metas:

  • Optimizar nuestro modelo de práctica profesional para mejorar la atención en todos los entornos de atención médica
  • Maximizar la voz y el compromiso del personal a través del Consejo Asesor de Enfermeras
  • Facilitar la comunicación bidireccional entre los clínicos de primera línea y la Administración de Enfermería.
  • El Consejo Coordinador de Enfermería, que está compuesto por presidentas y copresidentas de consejos, es el órgano de gobierno de la estructura de gobernanza compartida.

Programas de reconocimiento

Palabras Amables
Las presentaciones de Palabras Amables brindan a los colegas la oportunidad de reconocer a sus pares por el increíble y excepcional trabajo que realizan cada día. El programa de Palabras Amables ha generado más de 300 presentaciones desde el inicio del programa en diciembre de 2022.
Premio Florence Nightingale
Reconociendo a las enfermeras que demuestran responsabilidad, excelencia clínica y trabajo en equipo, y apoyan la educación y el desarrollo de enfermeras novatas y experimentadas.
Premio a la Excelencia Clínica en Enfermería
Reconociendo a las enfermeras que demuestran trabajo en equipo de manera consistente, brindan aliento y son modelos a seguir positivos para los demás. Ellas entienden y respetan la diversidad de pacientes, familias y miembros del equipo de atención médica, y reflejan positivamente la imagen de la enfermería en todo MVH y WNR.
Premio Estrella en Ascenso
Reconociendo a las enfermeras más nuevas en su área de especialidad que demuestran compromiso con la profesión a través del cuidado del paciente y buscan continuamente nuevos conocimientos para mejorar las prácticas de enfermería.

Compromiso con la calidad y la seguridad

Nuestro objetivo en Mass General Brigham es liderar la nación en proporcionar la atención de la más alta calidad para cada paciente. En alineación con este objetivo del sistema, las enfermeras del Hospital Martha's Vineyard están contribuyendo a ofrecer la atención de la más alta calidad al participar en estrategias que mejoran la experiencia del paciente y los resultados de calidad de enfermería, mientras también reducen la mortalidad y las infecciones adquiridas en el hospital. Utilizando un marco de Alta Fiabilidad, las estrategias de enfermería están transformando la atención para que sea equitativa, orientada al equipo, basada en datos y rigurosamente enfocada en mitigar riesgos y mejorar continuamente la entrega de atención.

Iniciativas actuales

  • Iniciativa Silencio por la Noche
  • Control mejorado de la hipertensión
  • Mejora en las tasas de detección de cáncer colorrectal
  • Proyecto de Readmisión por CHF
  • CAUTI/CLABSI
  • Evaluación de heridas de piel NDNQI

Ratios de personal en UCI

A partir del primer trimestre de 2016, el Departamento de Salud Pública de Massachusetts (DPH) ahora requiere que todas las UCI de Massachusetts informen trimestralmente las relaciones de enfermera registrada por paciente en sus sitios web.

Ver los ratios de UCI de Martha's Vineyard Hospital

Educación en enfermería y desarrollo profesional

Ofertas del Centro de Educación:

  • STRATUS (Sistema de Simulación, Capacitación, Investigación y Uso de Tecnología): Educación semestral utilizando el equipo STRATUS de forma virtual y presencial para adquirir experiencia y exposición a escenarios pediátricos entre el departamento de emergencias, atención aguda y otros equipos interdisciplinarios (respiratorio, pediatría ambulatoria, proveedores).
  • Simulación NRP/Neonatal: Profesionales de la salud de todo el hospital se reunieron para el Día Anual de Simulación de Resucitación MVH-MGH para quienes cuidan a neonatos. Esta capacitación integral, diseñada para fortalecer las habilidades clínicas y aumentar la confianza en la atención de emergencia a recién nacidos, asegura que cada bebé nacido en la isla reciba el más alto estándar de atención. Utilizando un enfoque interdisciplinario con proveedores, terapeutas respiratorios y enfermería, se presentaron escenarios diseñados para ayudar con la competencia en las situaciones más difíciles de recién nacidos donde la acción rápida y un alto nivel de habilidad resultan en el mejor resultado.
  • Programa para Nuevos Graduados
  • Programa ABSN del Instituto de Profesiones de la Salud en el lugar
  • Programa Acelerado de RN a BSN en el lugar en colaboración con el Instituto de Profesiones de la Salud. La primera cohorte se graduó y la segunda cohorte comenzó en enero de 2026.

Carreras en enfermería

Mass General Brigham es una comunidad apasionada y acogedora donde mentes brillantes se encuentran con corazones solidarios. Únase a la fuerza más poderosa en medicina, donde cada rol es importante para cambiar vidas.
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